( 'ω')っさんの日記

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- 2020/11/5 13:18
- 職場の愚痴(新人編)
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- …おいおい(^_^;)
  確かに、ウチは上と下の隔たりはない…
  風当たりが悪くない様にはしているつもりだけど…
  
  入ってまだ2週間…
  それも、元々温暖な地域の人だからなのかは解らんけど、入社して初日で2時間で早退し、2週間のうち通算3日くらいしか出勤して来ない様な奴に、俺はともかく他のスタッフがとやかく言われるのは…納得行かねぇやな？
  
  それなりの経験やスキル・実績があってビッグマウスなら、まだわかるよ？
  
  しかし…昔はヤンチャしてキレっぽかったって言ってた後輩がよく、耐えて俺の所に相談しに来てくれたなと思う。
  
  実際、問題の新人が来た時に一緒になって、教えてみたけど…
  
  知ってる事は、ズケズケモノを言って来たり、明らか仕事を教わる側の態度では…ない。
  
  で
  
  『あぁ…今日熱っぽくて体調悪いすけど、頑張って来ました！』
  
  …そんなん、一々言う必要あんのけ？
  てか、コロナの事でシビアになってるんだから、熱あるなら休めや(・・;
  
  体調悪いのに無理して来られて、やっぱ帰ります・連続で休みますじゃ…クライアント先にも迷惑掛かるし、何より他のスタッフ達にだって、あまりイイ影響はないと思う。
  
  早退したにも関わらず、誰にも声を掛けず、所長にも早退したという連絡もしていない…
  
  うん、あまりしたくはないけど、能力も低いし、何より人として最低限の事が出来てないから、ウチの現場には要らない…かな、こう言う人。
  
  報告・連絡・相談…
  そして、挨拶や感謝や謝罪が出来ない…
  聞きたいんだけど、これらってそんなに難しい事なのかな？
  
  プライベートやこういうトコならまだしも…
  
  久しぶりに、新人相手に
  『帰れ。邪魔』
  と言ってしまったが…
  悪いと言う気持ちよりは、周りのモチベーションを下げる様な奴は、俺は要らない。
  
  仕事が出来る・出来ないじゃない。
  得手・不得手は誰でもある。
  
  出来なくても、一生懸命覚えようとする姿勢があったりするからこそ、どうにかしてやりたいと思える。
  
  のっけからやる気のない奴とかに時間を割いてやれるほど、俺も仏ではないのでね。
  
  プライベートはともかく、仕事で好き嫌いがあったとしても、仕事は仕事。
  
  好き嫌い関わらずにやりますさ？
  
  責任の対価をもらって、おまんま食べてるんだから。
  
  ふぅ…吐くだけ吐いて、ちょっとスッキリしたわ